Le projet de programme de création de postes de Stratégies et Territoires prévu sur 2023-2024 a pour vocation d’accompagner le développement de l’agence par le recrutement de nouvelles compétences visant à renforcer tant l’encadrement que l’expertise de l’entreprise dans son champ d’intervention.

Le programme se décline en outre par le recrutement des postes suivants :

– 1 motion designer H/F (non cadre)
– 1 directeur artistique H/F (cadre)
– 1 chef de projet concertation et communication H/F (cadre)
– 1 responsable de l’administration générale H/F (cadre)

L’enjeu du développement des emplois au sein de Stratégies et Territoires se mesure aussi par le poids des charges sur le développement des effectifs. Plus de 10 ans après sa création, l’entreprise poursuit un développement constant et raisonné.

L’agence se trouve dans une nouvelle étape de son développement avec la nécessité de revoir la structure de son organisation RH et en augmentant le niveau de compétences tant pour la partie créative que pour la partie projets de l’agence avec la création de postes clés.

Le présent projet tend à structurer et renforcer les ressources humaines de l’entreprise pour accompagner le développement de son activité et consolider son positionnement en tant qu’acteur de l’économie réunionnaise.